社会保険労務士法人・労働保険事務組合 アシスト

毎月、給与計算の時期は多くの時間を割かれるものですね。 このサイトを見られている経営者や担当の方で夜遅くまで数字と格闘している方も多いのではないでしょうか？ 保険料の改正など、変更箇所は頻繁に発生するけれど正確な計算を行わなければならない、 そんな給与計算業務は事業所にとって大きな負担業務です。 当事務所では正確な給与計算を代行しコスト削減・業務効率化の為のお手伝いを致します。

毎月、イヤでもやってくる給与計算業務。 その間、本業はどうなさっていますか？ アシストに給与計算をアウトソーシングすることにより、煩雑な業務から開放され、 本業に専念できる環境を確保します。

給与計算を行う際にもっとも重要となるのが“正確さ”です。社会保険料等の保険料率は頻繁に改正が行われます。 このような各種法令に関する知識を得るだけでも大変なことですよね。 アシスト は専任社労士により、法改正にも迅速に対応致します。

最近は給与計算ソフトが数多く販売されていますが、購入費用やインフラ整備・担当社員の確保等様々な費用が発生します。 さらに、担当者が突然休職や退職してしまった場合は、給与計算業務に支障をきたす恐れがあります。 このような諸問題も アシスト にアウトソーシングすることにより、すべて解消できるのです。

社会保険労務士には“守秘義務”が課せられております。 (社労士法 第21条)安心して何でもお気軽にご相談ください。

お客様の業務内容・従業員数などを伺って、当事務所のシステム・料金などをご説明させて頂きます。

お客様事務所まで担当者が訪問し、詳細をヒアリング。 さらに今後の業務に関して具体的な打ち合わせをさせて頂きます。 その後、お客様がご納得頂けましたらご契約になります。

お客様の会社情報（給与・勤怠など）を当システムに入力・分析をさせて頂き、 給与計算代行に向けて当事務所で準備を進めてまいります。

初期設定完了後は、まずはテスト稼動をさせて頂きます。お客様にはこれまでどおり 給与計算を行って頂きながら並行して当事務所でも給与計算をさせて頂き、 問題がないか検証を行います。

テスト稼動にて問題がなければ、給与計算の本稼動を実施させて頂きます。 本稼動後はお客様に給与計算して頂く必要はございません。 本業に集中ください。

初期費用は一切頂きません。お客様のご負担は毎月の代行費用のみです。

勤怠集計まではお客様で行って頂きます。当方の指定フォームに勤怠集計結果を入力して頂き、お送りください。後の作業は当方が責任を持って行って参ります。

基本的にはお客様と相談させて頂きながら決定します。今まで通りのケースもありますし、〆切日を変更して頂いたケースもございます。

料金

当事務所の料金は、人数によって異なります。 詳細はお問い合わせください。 例：人数 4人(社長・従業員含む)　　→　1ヶ月12,600円〜

割引サービス実施中！

労働保険・社会保険の事務代行をセットでお申し込み頂ける場合は、 給与計算料金を “３０％ OFF” させて頂きます。

オプション

賞与計算 年末調整集計業務 ※オプション業務は別途費用を申し受けます

ご質問やご依頼はお電話かメールでお問い合わせください。

お問い合わせ先 社会保険労務士法人・労働保険事務組合 アシスト TEL 092-842-1700